目的探讨和分析医院绩效管理和护理管理专家对护理单元绩效评价的理解和认知,确定护理单元绩效评价基本要素。方法以质性研究的方法为指导,对四川省3家三级甲等综合医院14名专家进行深入访谈。结果共提炼出工作量、工作质量、工作难易程度、工作效率、工作效益以及专业发展6个要素。结论形成了护理单元绩效评价要素的基本框架,为后续开展量性、实证研究提供了依据和参考。
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