戈登·布朗与“彼得定律”

作者：蔡子强

来源：南方人物周刊, 2010, (19): 94.

• 周恩来
• 组织型

<正>1969年,Laurence J.Peter博士发表了《彼得定律》(The Peter Principle)一书,主旨是:在一个有一层又一层不同职级和岗位的科层组织里,很多人往往由原本轻松胜任的岗位,晋升到无法胜任的岗位,最终以失败收场。每个岗位都有不同要求,能够胜任一个,不代表能胜任另外一个。如果你在一个岗位做得好,加薪作为奖励不是问

• 单位
  香港中文大学