摘要

以泉州师范学院图书馆为例,探讨高校图书馆以创新思维能力为考核标准,精选智库人才;根据人才胜任力原则,结合"矩阵式管理模型",科学组建智库团队,通过智库服务解决区域核心共性问题,推动地方经济文化发展的路径,其内容包括:开发基于国内外实践案例的竞争情报,并集结而成"智造泉州""创客泉州"主题案例库,服务地方经济转型升级;发掘优质"海丝"地方文化资源,助力泉州"海上丝绸之路,泉州史迹"世界文化遗产申遗工作。

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