职业院校计算机专业毕业生就业质量不高，不单单是因为供求不平衡造成的，更重要的是职业院校的人才培养与企业的人才需求存在一定的脱节。通过问卷调查，了解计算机专业毕业生就业的基本情况，收集毕业生对教学工作、教学管理、就业指导等方面工作的意见和建议。基于问卷调查和企业走访，进一步指出职业院校计算机专业人才培养和市场脱节的主要原因是人才培养模式不适应职业教育发展，并提出人才培养模式的优化策略，从而提高毕业生的就业质量。
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