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摘要
随着经济发展,农民工整体就业质量得到改善,但农民工内部出现就业质量的分化。文章利用2016年中国劳动力动态调查数据,采用基于RIF回归的分解法,考察不同分位数条件下,返乡农民工与本地农民工的就业质量差异及影响因素。结果显示:外出务工经历对农民工就业质量存在正向的影响,返乡农民工和本地农民工就业质量存在差异,返乡农民工就业质量整体高于本地农民工,且就业差异在中低分位数上更为明显。返乡农民工与本地农民工的就业质量差异主要是个人特征和人力资本导致的。加强对外出农民工的引导和培训,提供农民工返乡回流的政策支持,促进返乡农民工积极就业,提高其就业质量,将有助于我国新型城镇化和乡村振兴的建设和发展。
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单位北京林业大学; 经济管理学院
